2ο Workshop Νεανικής Επιχειρηματικότητας από την Cognitive Space

Η Cognitive Spacecognitive_1  οργανώνει το 2ο workshop νεανικής επιχειρηματικότητας στο πλαίσιο της δραστηριότητάς της για την ενίσχυση της επιχειρηματικής πρωτοβουλίας στην Ελλάδα.

Στο workshop θα παρουσιαστούν εργαλεία και μέθοδοι για τη δημιουργία και λειτουργία νέας επιχείρησης και θα αξιοποιηθούν συνεργατικοί μέθοδοι βιωματικής μάθησης. Οι συμμετέχοντες θα κληυθούν να δημιουργήσουν το δικό τους εικονικό start up.

aguliar-conflict

Στο workshop θα μιλήσουν και νέοι επιχειρηματίες:

  • Ο Πέτρος Δεμερτζής, ιδρυτής της TwoDots και
  • ο Μιχάλης Πιτσικάλης, commercial manager και συνιδρυτής της tradenow
 Το 2ο workshop νεανικής επιχειρηματικότητας απευθύνεται σε φοιτητές και απόφοιτους σχολών με τεχνολογικό αντικείμενο και η συμμετοχή σε αυτό είναι δωρεάν, μέσω της συμπλήρωσης της σχετικής ηλεκτρονικης φόρμας
Το workshop θα λάβει χώρα στις 7/3/2014 και ώρα 17:30-21:30 σε ξεχωριστό χώρο του Geo Cafe Bar, Πατησίων 82, Αθήνα (δίπλα στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών).
Αναλυτικότερα εδώ.

Επιστημονική έρευνα γύρω από την αναζήτηση εργασίας από το ΟΠΑ

Το Εργαστήριο Οργανωσιακής Συμπεριφοράς και Ηγεσίας (CROB-L) του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών (ΟΠΑ) διεξάγει μια επιστημονική έρευνα γύρω από την αναζήτηση εργασίας. Στόχος της έρευνας είναι να μελετήσει πώς τα προσωπικά χαρακτηριστικά των ατόμων που αναζητούν επαγγελματική απασχόληση επηρεάζουν τους τρόπους με τους οποίους αναζητούν εργασία, καθώς και τα αποτελέσματα που έχουν. unnamed
Αν αυτή την περίοδο αναζητάτε εργασία, θα μπορούσατε να λάβετε μέρος στην εν λόγω έρευνα συμπληρώνοντας το ερωτηματολόγιο σε αυτό τον σύνδεσμο: http://goo.gl/kze39S

Σύστημα καταχώρησης βιογραφικών από το Πανεπιστήμιο Κρήτης

Σύστημα καταχώρησης βιογραφικών και θέσεων εργασίας δημιούργησε το Πανεπιστήμιο Κρήτης. UOC

Το σύστημα παρέχει τη δυνατότητα αντιστοίχησης υποψηφίων και θέσεων εργασίας και ενημερώνει και τους εγγεγραμμένους για τυχόν ευκαιρίες εργασίας βάσει των προσόντων τους.

Το σύστημα αυτό παρουσιάζεται σε δημόσια εκδήλωση το Σάββατο 22 Φεβρουαρίου στο Ηράκλειο (στο Επιμελητήριο Ηρακλείου) σε συνεργασία με τα Επιμελητήρια Ηρακλείου και Λασιθίου.

Περισσότερες πληροφορίες εδώ.

Εργαλεία εύρεσης εργασίας: δωρεάν ενημερωτικό εργαστήρι από το Σύνδεσμο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού

Με το σύνθημα “το δικαίωμα στην εργασία είναι θεμελιώδες ανθρώπινο δικαίωμα”,  ο Σύνδεσμος Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού σε συνεργασία με τον όμιλο kariera.gr (στο πλαίσιο της Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης του τελευταίου) SDADE_topδιοργανώνουν την Τετάρτη 4 Φεβρουαρίου ένα ενημερωτικό εργαστήρι (workshop) για την υποστήριξη ενδιαφερομένων στην εύρεση εργασίας.

Continue reading “Εργαλεία εύρεσης εργασίας: δωρεάν ενημερωτικό εργαστήρι από το Σύνδεσμο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού”

Ζώντας την εμπειρία της επιχείρησης: Διαγωνισμός Business Talents

Διοργανώνεται από την εταιρία Praxis MMT σε συνεργασία με το Αlba ένας διαγωνισμός επιχειρηματικότητας με τη χρήση μίας μεθόδου προσομοιωτή επιχείρησης.

business talents

Ετοιμάζεις το δικό σου επιχειρηματικό σχέδιο ζώντας την εμπειρία της επιχείρησης. Πρόκειται για το διαγωνισμό Business Talents.

Δείτε αναλυτικότερα εδώ

Educckate: Πρακτική άσκηση και mentoring για φοιτητές από τους τομείς Πολιτισμού και “Δημιουργικότητας” (Creative Industries)

Είσαι φοιτητής/τρια ή απόφοιτος/η που ονειρεύεται να ξεκινήσει την επαγγελματική του σταδιοδρομία ή να ξεκινήσει την δική του/της επιχείρηση αλλά δεν ξέρει από που να αρχίσει;

Μάθε πώς μπορείς να ωφεληθείς από το ευρωπαϊκό έργο Educckate.

educckate-logo

Τι σημαίνουν τα τεστ δεξιοτήτων σε μία συνέντευξη για εργασία

H HR Specialist Δανάη Αντωνοπούλου σε άρθρο της στο Fortunegreece ενημερώνει για τα τεστ δεξιοτήτων στο πλαίσιο συνεντεύξεων για θέσεις εργασίας. Επισημαίνει ότι: “η πίεση χρόνου, το άγχος της συνέντευξης, η κούραση της αναζήτησης, ο ανταγωνισμός, επηρεάζουν άμεσα το αποτέλεσμα οποιουδήποτε που δεν είναι εξοικειωμένος” και εξηγεί τη σημασία των σχετικών τεστ.

Διαβάστε το ενδιαφέρον άρθρο εδώ.

Μάθε για την εταιρεία και έπειτα διαπραγματεύσου

H HR Specialist Δανάη Αντωνοπούλου σε ένα εξαιρετικά χρήσιμο άρθρο στο Fortunegreece επισημαίνει την αναγκαιότητα κατάλληλης προετοιμασίας ενός υποψηφίου για μία θέση εργασίας και κυρίως την ανάγκη για σωστή ενημέρωση για την εταιρία που προσφέρει τη θέση εργασίας, ώστε να μπορεί ο υποψήφιος να προχωρήσει και σε μία αποτελεσματική διαπραγμάτευση των όρων εργασίας.

Διαβάστε το άρθρο εδώ

Ομαδικότητα και Startups

Ο κ. Ιωάννης Νικολάου  Εργασιακός –  Οργανωσιακός Ψυχολόγος και Επίκουρος Καθηγητής Οργανωσιακής Συμπεριφοράς στο Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών τονίζει πως η ομαδική εργασία είναι συχνά μία από τις μεγαλύτερες χαρές που θα βιώσει ένας εργαζόμενος μιας startup. Για να λειτουργήσει όμως προς όφελος όλων χρειάζεται προσοχή και συνεχή ενασχόληση για την ανάπτυξη και καλλιέργεια ομαδικών ικανοτήτων μεταξύ των μελών της ομάδας.

Continue reading “Ομαδικότητα και Startups”

Πώς να παρουσιάζετε τις προσωπικές σας δεξιότητες στο βιογραφικό σας σημείωμα

Επικοινωνιακές δεξιότητες, ικανότητα επίλυσης προβλημάτων, κριτική σκέψη, επαγγελματισμός, ηγετικές δεξιότητες, ευελιξία, ομαδικό πνεύμα…, είναι μερικές μόνο από τις λεγόμενες «προσωπικές δεξιότητες (soft skills)» που εκτιμούν ιδιαίτερα οι εργοδότες.

-images-gellis-Image-FocusOn-2013-FO397_soft_skills

 

«Εάν δεν επιδείξετε αυτές τις ικανότητες, είναι μάλλον απίθανο να αποκτήσετε την επιθυμητή θέση εργασίας» συμβουλεύει η Louise Bushill, διευθύντρια του EURES στο Ηνωμένο Βασίλειο.

Continue reading “Πώς να παρουσιάζετε τις προσωπικές σας δεξιότητες στο βιογραφικό σας σημείωμα”